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　　職業(yè)安全衛生規程作為工作規程的重要組成部分，是前人用眾多鮮血和生命換來(lái)的，是為了避免今后不再發(fā)生類(lèi)似傷亡事故而制定的。因此，僅靠用人單位制定職業(yè)安全衛生操作規程是不夠的，重要的是勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中要不折不扣地執行操作規程。勞動(dòng)者遵守職業(yè)安全衛生規程等于珍惜生命、保護健康。

　　勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中要互相提醒、共同遵守，不能認為職業(yè)安全衛生規程只是保護個(gè)人的，可以不予遵守。如果一個(gè)人不遵守職業(yè)安全衛生規程，就會(huì )逐漸影響到很多人都不去遵守。培訓勞動(dòng)者遵守職業(yè)安全衛生規程是勞動(dòng)者的法定義務(wù)。

　　●整理整頓清掃清潔，創(chuàng )建清潔工作場(chǎng)所

　　◎整理—做到物品有毒、無(wú)毒分開(kāi)，有用、無(wú)用分開(kāi)，無(wú)用物品及時(shí)處理。

　　◎整頓—有用物品須分類(lèi)存放，取放簡(jiǎn)單，使用方便，安全保險。

　　◎清掃—隨時(shí)打掃、清理垃圾、泄露物、灰塵和污物。

　　◎清潔—保持服裝整潔，車(chē)間干凈。

　　凡嚴格實(shí)行整理、整頓、清掃、清潔的用人單位，其職業(yè)安全衛生工作一定會(huì )取得成效。創(chuàng )建安全、舒適而清潔的工作場(chǎng)所，要做到及時(shí)清理無(wú)用物品，歸整有用物品，物品拿取方便，有毒無(wú)毒分開(kāi)，確保職業(yè)安全衛生。例如，現場(chǎng)工作中發(fā)生有毒物品泄漏，由于沒(méi)有及時(shí)清理，造成職業(yè)中毒。

　　●安全裝置和防護設施是預防職業(yè)安全衛生事故的有效手段

　　安全裝置和防護設施是預防職業(yè)安全衛生事故的有效手段，要經(jīng)常檢查，不得擅自拆除。當操作人員發(fā)生錯誤操作，或者機械設備出現故障時(shí)，安裝在機械設備上的安全裝置便起到保險作用，從而能夠預防機械設備引起的傷害。工作場(chǎng)所配置通風(fēng)、除塵、排毒、凈化、防暑降溫、抗震、防噪聲等防護設施，能有效降低粉塵、毒物、物理因素等職業(yè)病危害因素的濃度(或強度)，從而保障勞動(dòng)者健康。

　　安全裝置和防護設施應當定期維護，并遵守：

　　◎不得隨意拆除，不得使其失效。

　　◎發(fā)生故障時(shí)，應及時(shí)報告上級，盡快維修。

　　◎即使安全裝置正常，也不得接觸危險部位，必須接觸時(shí)應使用輔助工具。

　●簽訂勞動(dòng)合同時(shí)應注意的事項

　　◎勞動(dòng)者在與有人單位簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，應注意以下條款：

　　○勞動(dòng)合同期限;

　　○工作內容;

　　○勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件;

　　○勞動(dòng)報酬;

　　○勞動(dòng)紀律;

　　○勞動(dòng)合同終止的條件;

　　○違反勞動(dòng)合同的責任;

　　○生產(chǎn)過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素及危害后果;

　　○職業(yè)病防護措施。

　　●職業(yè)病患者應享受的工傷保險待遇

　　◎用人單位必須依法參加工傷社會(huì )保險。

　　◎職業(yè)病患者應依法享有獲得治療、康復和定期檢查的待遇。

　　◎不適宜繼續從事原工作的職業(yè)病病人，應當調離原崗位，并妥善安置。

　　◎勞動(dòng)者被診斷患有職業(yè)病，但用人單位沒(méi)有依法參加工傷社會(huì )保險的，其醫療和生活保障由最后的用人單位承擔;最后的用人單位有證據證明該職業(yè)病是先前用人單位的職業(yè)病危害造成的，由先前的用人單位承擔。

　　◎職業(yè)病病人變動(dòng)工作單位，其依法享有的待遇不變。用人單位發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形的，應當對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動(dòng)者進(jìn)行健康檢查，并按照國家有關(guān)規定妥善安置職業(yè)病病人。

　　◎根據《使用有毒物品作業(yè)場(chǎng)所勞動(dòng)保護條例》，用人單位按照國家規定參加工傷保險的，患職業(yè)病的勞動(dòng)者有權按照國家有關(guān)工傷保險的規定，享受下列工傷保險待遇。

◆醫療費：因患職業(yè)病進(jìn)行診療所需費用，由工傷保險基金按照規定標準支付。
◆住院伙食補助費：由用人單位按照當地因公出差伙食標準的一定比例支付。

　　◆康復費：由工傷保險基金按照規定標準支付。

　　◆殘疾用具費：因殘疾需要配置輔助器具的，所需費用由工傷保險基金按照普及型輔助器具標準支付。

　　◆停工留薪期待遇：原工資、福利待遇不變，由用人單位支付。

　　◆生產(chǎn)護理補助費：經(jīng)評殘并確認需要生活護理的，生活護理補助費由工傷保險基金按照規定標準支付。

　　◆一次性傷殘補助金：經(jīng)鑒定為十級至一級傷殘的，按照傷殘等級享受相當于6—24個(gè)月的本人工資的一次性傷殘補助金，由工傷保險基金支付。

　　◆傷殘津貼：經(jīng)鑒定為四級至一級傷殘的，按照規定享受相當于本人工資75%—90%的傷殘津貼，由工傷保險基金支付。

　　◆死亡補助金：因職業(yè)中毒死亡的，由工傷保險基金按照不低于48個(gè)月的統籌地區上年度職工月平均工資的標準一次支付。

　　◆喪葬補助金：因職業(yè)中毒死亡的，由工傷保險基金按照6個(gè)月的統籌地區上年度職工月平均工資的標準一次支付。

　　◆供養親屬撫恤金：因職業(yè)中毒死亡的，對由死者生前提供主要生活來(lái)源的親屬由工傷保險基金支付撫恤金，對其生前供養的直系親屬每人每月按照統籌地區上年度職工月平均工資的30%發(fā)給。

　　◆國家規定的其他工傷保險待遇。